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河南县域经济网商丘讯（黄波）为全面回顾总结2022年各项工作开展情况，2023年1月16日、17日下午，商丘市第五人民医院在院1号住院部7楼会议室举行了2022年度中层干部述职考评会。院领导班子成员和全体中层干部参加此次述职会，梁园院区和示范院区共计52个科室负责人进行了述职，会议由该院党委副书记、副院长张敏主持。

会上，该院党委书记、院长王斌对2022年全院工作开展给予充分肯定，并作重要讲话。首先王斌代表院领导班子向中层干部为医院发展建设作出的贡献表示感谢，并表示中层干部不仅是医院的中坚力量，也是医院前进的动力，更是医院发展的希望。鼓励全院中层干部要锚定目标、凝心聚力、不断提高政治站位、加强科室内部管理、开拓工作思路、强化履职担当，为该院谱写高质量发展新篇章。

党委书记、院长王斌作重要讲话

随后，王斌对下一步工作开展提出几点要求，一是要增加科室学习培训机会，学习交流专家先进经验，提升科室业务水平能力；二是要强化科室内部管理，提高团队建设，细分规章制度，确保工作效率；三是要做好科室规划，做细目标，压实责任，推动工作提质增效；四是要拓宽学科建设，增强医院核心竞争力，打造名医名科，树立医院品牌形象。

部分行管科室负责人作述职汇报

部分临床科室负责人作述职汇报

述职会上，各科室负责人围绕医院发展目标，对科室建设及发展思路进行深入谋划和充分阐述。全面复盘2022年该院各科室的业务开展、技术创新、人才培养、医德医风，以及常态化疫情防控工作等，并总结难点、改进措施、反思不足，同时通过数据分析、做对比、举实证，分析科室当下发展瓶颈，精准规划2023年工作目标，为医院全面迈进高质量发展新征程贡献力量。

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